Lĩnh vực pháp luật
Lao động
Bài báo

5 lỗi thường gặp khiến người nước ngoài bị từ chối cấp thẻ tạm trú
Tôi sang Việt Nam du lịch và thực sự ấn tượng với phong cảnh, khí hậu cũng như con người nơi đây. Vì vậy, tôi dự định sẽ làm thủ tục để có thể ở lại Việt Nam lâu dài.

Có được từ chối việc sếp giao sau giờ làm hay không?
Tôi làm việc tại một công ty tư nhân. Theo nội quy công ty, thời gian làm việc kết thúc vào 18h, tuy nhiên sau giờ làm, sếp thường xuyên gọi điện cho tôi để giao việc.

Có thể chuyển visa du lịch sang visa lao động tại Việt Nam không?
Tôi là người nước ngoài đang lưu trú tại Việt Nam theo diện visa du lịch. Trong quá trình ở đây, tôi có nhu cầu làm việc và mong muốn được ở lại lâu dài.

Công ty hỗ trợ tiền điện thoại, tôi có phải nghe máy của sếp 24/24?
Hàng tháng, công ty hỗ trợ cho tôi 1.400.000 đồng tiền điện thoại để phục vụ công việc, như liên hệ với sếp, khách hàng và đối tác.

Đóng bảo hiểm không đúng thu nhập thực lĩnh sẽ thiệt thòi gì về lương hưu?
Tôi đang làm việc tại TP HCM, mức lương thực nhận mỗi tháng khoảng 14 triệu đồng, nhưng công ty chỉ đóng bảo hiểm trên mức lương hơn 8 triệu đồng, tức là thấp hơn thu nhập thực tế.

Đóng BHXH thấp hơn quy định bị phạt thế nào từ 10/9?
Ngoài tiền phạt tối đa 75 triệu đồng, người sử dụng lao động còn phải đóng vào Quỹ khoản tiền gốc và lãi 0,03% mỗi ngày bởi hành vi trên được xác định là trốn đóng BHXH.

Lao động nữ nghỉ 6 tháng thai sản, có bị mất 6 ngày phép năm?
Thông thường mỗi năm tôi được nghỉ 12 ngày phép năm. Tuy nhiên, năm nay tôi nghỉ thai sản 6 tháng vì vừa sinh con vào giữa tháng 4/2026.

Người lao động trốn đóng thuế thu nhập cá nhân có bị phạt tù?
Một người bạn kể với tôi rằng, khi đi làm ở công ty, hai bên có 'thỏa thuận ngầm' ngoài phần lương ghi trong hợp đồng thì công ty sẽ trả thêm một khoản tiền riêng.






